番外編③
選考に直結！インターンの種類と取り組み方
鈴木
そうだ！鈴木くん、そろそろインターンに参加する企業を考え始めないといけない時期だよ！
田中
鈴木
たしかにそうですね。周りの友達も動き始めてそうだし。
でも、インターンシップって参加してもしなくても特に選考には影響しないんですよね？
忙しいし、めんどくさいしやってもやらなくてもいいなら辞めとこうかな、、
田中
※「2023年卒マイナビ大学生 広報活動開始前の活動調査」より
※「2023年卒マイナビ大学生 広報活動開始前の活動調査」より
鈴木
気持ちはわかるけど私は参加した方がいいと思うよ。実はここ数年、インターンシップに参加する学生が増えているの。実施する企業数も増えているみたいだね。
インターンシップに参加することで、業務で求められる能力がわかったり、仕事に活かせる自分の強みが明確になったりするよ。自己分析にも仕事研究にも役立つ貴重な機会になるんじゃないかな？あとは選考につながる場合もあるの。
田中
鈴木
あと、インターンシップって一言で言っても、種類があってね。
大きく分けると、４つに分けられるよ
田中
鈴木
企業が設定するプログラムの目的や内容に応じて必要な時間が変わるから、数日の短期間のものから、１カ月以上の長期間で行うものまであるんだよ。
田中
鈴木
時期によっても実は特徴があって、
夏は、学生の長期休暇に合わせて実施する企業が多く、日系大手から外資系、ベンチャーなど、業界を問わず幅広いプログラムが用意されているよ。「秋・冬」はどちらかというと業界・企業研究につながる講習型が多い傾向かな！
田中
鈴木
なるほど！いろんな種類があるんですね。
田中
鈴木
そういえば鈴木くんはガクチカ(学生時代に頑張ったこと)ってある？
田中
鈴木
それ、面接でよく聞かれるって噂のやつですよね。
うーん、アルバイトとか大学の勉強とか、、ですかね。
改めて考えるとなかなかアピールできることってない気がします、、泣
田中
鈴木
まだ時間はあるし大丈夫だよ！期間が1ヶ月以上の長期インターンの経験をガクチカにして、選考でアピールする人もいるんだよ！他になければ鈴木くんもその目的でインターンに参加するのもいいかもよ。
田中
鈴木
企業のことを知りつつ、就活でアピールできる経験もできるんですね！
田中
鈴木
そうそう。ただ、インターンに参加するのにも選考がある企業もあるんだよ。
特に、課題突破型や実践型のインターンは選考があることが多いから、インターンの情報も早めに集めておいた方が良いよ。
田中
鈴木
でもどうやって、そんな情報見つければ。。。
田中
鈴木
就活生向けサービスの中には、インターンの情報だけを扱っているものもあるんだよ。
あとは、リクナビやマイナビのようなナビサイトでインターンの情報をチェックしたり、企業の採用ページをチェックしておくと良いよ。
田中
鈴木
わかりました！企業の採用サイトとインターン用の就活サイト見てみます！
田中
鈴木
インターンシップも大事だけど、本選考に向けても準備していかないとね！
次からは具体的なWebテストやES、面接対策など本選考で大事になる対策について話していくよ！
田中
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